I. Nhiệm vụ chi tiết
- Tổng hợp danh sách học viên, lịch huấn luyện và thông báo huấn luyện
- Điều phối, triển khai các chương trình đào tạo
- Hỗ trợ thiết kế, soạn thảo và cập nhật các nội dung huấn luyện
- Chuẩn bị tài liệu theo chương trình đào tạo
- Tổng hợp nhu cầu đào tạo theo nhu cầu các phòng ban
- Tổng hợp các báo cáo đánh giá hiệu quả đào tạo định kỳ hoặc đột xuất
- Thực hiện lưu trữ, kiểm soát hệ thống các hồ sơ, tài liệu, chứng từ có liên quan đến hoạt động đào tạo
- Theo dõi và báo cáo định kỳ chi phí đào tạo, tài sản theo quy trình của Công ty
- Thực hiện các thủ tục tạm ứng và thanh toán chi phí huấn luyện của bộ phận theo quy trình
- Quản lý tài sản, trang thiết bị của phòng đào tạo
II. Báo cáo trực tiếp: Giám đốc Đào tạo
III. Yêu cầu công việc:
a. Trình độ
- Cao đẳng/ Đại học
b. Kinh nghiệm:
- Từ 1 năm vị trí Chuyên viên điều phối Đào tạo
- Ưu tiên các bạn từng làm trong ngành Bất động sản
c. Kỹ năng:
- Sử dụng tốt Microsoft Office
- Kỹ năng thu thập, phân tích dữ liệu
- Khả năng tương tác, giao tiếp và xây dựng mối quan hệ tốt
- Kỹ năng làm việc nhóm
- Kỹ năng giải quyết vấn đề
d. Các yêu cầu khác:
- Trung thực, cẩn thận, chu đáo, năng động, ham học hỏi
- Có mối quan hệ tốt với các đơn vị cung cấp dịch vụ Huấn luyện, địa điểm tổchức Hội thảo, Hội nghị là một lợi thế.